ThyssenKrupp choisit NGA Human Resources pour la paie de 80 000 salariés

NGA se voit confier un contrat de 10 ans par ThyssenKrupp pour la mise en place et la maintenance de SAP® SuccessFactors® Employee Central ainsi que la prestation de la paie pour 80 000 salariés du groupe allemand

07 déc 2015

Nanterre, le 7 décembre 2015 (suite au communiqué mondial de NGA Human Resources en date du 2 décembre) - NGA Human Resources (NGA HR), l’un des leaders mondiaux dans l’intégration des systèmes d’information et la gestion des processus de ressources humaines, annonce avoir signé un contrat de 10 ans pour la mise en place et la maintenance de SAP® SuccessFactors® Employee Central ainsi que la prestation de la paie pour 80 000 salariés de ThyssenKrupp dans 70 pays. ThyssenKrupp est un groupe industriel dont le siège mondial se trouve à Essen, Allemagne et qui emploie 155 000 personnes dans le monde.

Le déploiement de la paie mondiale de ThyssenKrupp fait partie des objectifs du programme HR Global 2020 qui vise à optimiser l’efficacité de l’organisation RH du groupe et de ses centres de services partagés. Ce programme comprend notamment un système RH mondial unique reposant sur SAP SuccessFactors Employee Central - la solution de gestion des demandes utilisateurs, NGA myHRW - et la fourniture d’une prestation de paie multi-pays en parfaite conformité à la législation locale, rendue possible grâce à NGA Payroll Exchange, la solution d’interfaçage entre le core RH SuccessFactors et la solution de paie de NGA.

ThyssenKrupp s’appuiera donc sur NGA Global Payroll, une solution combinant une expertise locale de la paie de chaque pays où ThyssenKrupp opère, une organisation par centres de services permettant de rationnaliser et d’optimiser les tâches administratives et un reporting consolidé des données de paie.

« Nous sommes ravis d’avoir été choisis par un acteur mondial de premier plan tel que ThyssenKrupp » déclare Adel Al-Saleh, Président Directeur Général de NGA Human Resources. « Nous allons déployer une solution offrant à la fois la souplesse et la rapidité d’implémentation propres au Cloud et la qualité de service éprouvée de NGA ».

A propos de NGA Human Resources

Créée en 1969, NGA Human Resources est une entreprise de services à destination des ressources humaines et l’un des leaders mondiaux dans son activité.

Nous couvrons quatre domaines complémentaires : le conseil, l’intégration de systèmes d’information en mode on-premise et Cloud, la tierce maintenance applicative et l’externalisation des processus administratifs et paie.

La large palette de compétences de ses experts, permet à NGA Human Resources d’intervenir sur les plus importantes plateformes techniques du marché : SAP, SuccessFactors, Workday, Oracle et euHReka.

NGA Human Resources compte 8.500 collaborateurs qui opèrent dans 35 pays et assurent une couverture de services dans 145 pays.

En France, NGA Human Resources est représentée par 200 professionnels et quatre entités : Nanterre (siège social), Lyon, Toulouse et Aix-en-Provence.

NGA Human Resources en quelques chiffres :

  • 3.000 grandes entreprises et 10.000 petites et moyennes entreprises clientes
  • 6 millions de bulletins de paie traités chaque mois
  • 20% des entreprises du classement “Fortune Global 500®” sont des clients de NGA
  • Plus de 1.000 SIRH mis en place dans le monde

L’expertise de NGA Human Resources est régulièrement reconnue et saluée par les analystes :

  • “Leading the HRO Winners Circle”, Hfs Blueprint Report, Horses For Sources, 2014
  • “A leader in payroll BPO”, Payroll BPO Magic Quadrant, Gartner, 2013
  • “Market star performer”, Multi-Country Payroll landscape, Everest Group, 2012
  • “Market Leader”, HR BPO MarketScape, IDC, 2011

 

Contact presse (NGA France)

Patrick Gaspardo

NGA Human Resources

Tél : 06 18 91 74 53

patrick.gaspardo@ngahr.com

 

Contact presse (pour toutes questions sur le contrat ThyssenKrupp)

Michael Custers

Senior Vice President Strategy & Marketing

Tél : +32 496 277 221

michael.custers@ngahr.com